2014年無(wú)錫人力資源管理師培訓(xùn)(全新發(fā)布)-人力資源管理報(bào)名
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21世紀(jì)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)，隨著企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)升級(jí)為人才競(jìng)爭(zhēng)，人力資源部門(mén)的重要性日益凸顯：處于企業(yè)管理層，掌握人事調(diào)配權(quán)，為企業(yè)制訂、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資福利等一系列人才規(guī)劃；因?yàn)楣ぷ鞣€(wěn)定、薪酬不菲，人力資源管理已成為國(guó)內(nèi)為炫目的金領(lǐng)職業(yè)之一。調(diào)查顯示，目前大集團(tuán)公司人力資源部門(mén)總監(jiān)月薪一般高達(dá)20000元，人力資源管理師一般在12000元左右，低不少于8000元，薪酬經(jīng)理、經(jīng)理為6000元至12000元之間。人力資源管理人員已成為目前職場(chǎng)上的熱門(mén)職業(yè)。職業(yè)資格證書(shū)一推出便受到業(yè)內(nèi)人士的普遍好評(píng)和認(rèn)可。此證書(shū)將與學(xué)歷證書(shū)共同作為用人單位聘用、定崗、升級(jí)、晉職、確定薪酬待遇的憑證。人力資源管理的職業(yè)適用性相當(dāng)廣闊，幾乎所有行業(yè)和所有企業(yè)都需要專(zhuān)業(yè)的人事管理者；該職業(yè)上升通道通暢，因職業(yè)重要性，人事主管得到提職和加薪的機(jī)率很高.該工作要求熟知政策法規(guī)和具備一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。并且，對(duì)此實(shí)行“就業(yè)準(zhǔn)入”，從業(yè)人員需取得職業(yè)資格證書(shū)方可就業(yè)。在人才市場(chǎng)中，既懂政策又熟業(yè)務(wù)的持證人才倍受企業(yè)青睞。
考試性質(zhì)：
人力資源管理師資格認(rèn)證考試屬中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部舉辦、全國(guó)統(tǒng)一考試、政府認(rèn)證的資格考試，是目前從事人力資源管理工作的標(biāo)準(zhǔn)。由于證書(shū)頒發(fā)方（勞動(dòng)部）的和課程體系的有效，該證書(shū)獲得了中國(guó)企業(yè)的普遍尊重，已逐步成為人力資源工作者的從業(yè)資格證書(shū)。
考試程序：
.在培訓(xùn)中心報(bào)名
第二.由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報(bào)名條件
第三.審核通過(guò)后，交考試費(fèi)用，繳齊費(fèi)用后領(lǐng)取準(zhǔn)考證
第四.參加全國(guó)統(tǒng)一考試，考場(chǎng)由各省職業(yè)鑒定中心組織安排
第五.考試結(jié)束后，三個(gè)月至四個(gè)月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(shū)（未通過(guò)者可以參加補(bǔ)考）
人力資源管理師報(bào)名條件：
助理人力資源管理師（三級(jí)），凡具備以下條件之一者，均可申報(bào)：
（1）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
（2）取得培訓(xùn)中心專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
（3）取得培訓(xùn)中心本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
（4）具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。
人力資源管理師（二級(jí)），凡具備以下條件之一者，均可申報(bào)：
（1）取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
（2）取得培訓(xùn)中心本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
（3）取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上
人力資源管理師報(bào)考時(shí)間：
考試每年進(jìn)行兩次，第一次在該年的5月中旬，第二次在11月中旬，補(bǔ)考時(shí)間與正常考試時(shí)間相同。
人力資源管理師學(xué)習(xí)科目：
人力資源管理師教程、基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)道德
人力資源管理師考試形式：
1）閉卷考試。
2）理論知識(shí)部分（總分100分）一共有125題，這一部分考兩個(gè)知識(shí)塊：、職業(yè)道德，第二、理論知識(shí)?？荚囆问饺繛檫x擇題，包括單項(xiàng)選擇題和多項(xiàng)選擇題。
3）操作技能部分（總分100分）考核分成四塊：、簡(jiǎn)答題，第二、計(jì)算題，第三、案例分析題，第四、方案設(shè)計(jì)。
人力資源管理師報(bào)名要求：
參加培訓(xùn)人員須提供以下材料：
（1）報(bào)名時(shí)需帶彩色2寸照片4張；（2）工作證明原件1份（需加蓋公司公章）；
（3）身份證復(fù)印件2張；（4）學(xué)歷證復(fù)印件2張。
頒發(fā)證書(shū)：
培訓(xùn)合格者，參加全國(guó)統(tǒng)一考試取得職業(yè)資格證，由人力資源與社會(huì)保障部統(tǒng)一頒發(fā)證書(shū)，實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記管理和網(wǎng)上查詢，取得人力資源管理師（）證書(shū)人員。
人力資源管理師培訓(xùn)優(yōu)惠活動(dòng)：
◆老學(xué)員介紹：可享受培訓(xùn)費(fèi)用9.5折優(yōu)惠；
◆老學(xué)員再報(bào)新課程：可享受培訓(xùn)費(fèi)用9折優(yōu)惠
◆ 同公司三人以上同報(bào)：可享受培訓(xùn)費(fèi)用9折優(yōu)惠！
◆ 與我中心合作公司：可享受培訓(xùn)費(fèi)用8.8折優(yōu)惠！
培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)：
◆我們的師資專(zhuān)業(yè)，親身授課，講師均是由經(jīng)過(guò)統(tǒng)一培訓(xùn)并頒發(fā)師資證書(shū)的培訓(xùn)中心教授或企業(yè)實(shí)戰(zhàn)人力資源管理方向組成。
◆我們的考試連續(xù)五年保持百分之68以上，我們有內(nèi)部習(xí)題庫(kù)，覆蓋了教材的全部知識(shí)點(diǎn)，考試題目大部分都在我們的習(xí)題庫(kù)里，讓您考試。
◆我們的服務(wù)一次入學(xué)，同項(xiàng)目一年內(nèi)免費(fèi)聽(tīng)課！我們的考試補(bǔ)考有兩次免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，每次補(bǔ)考只需交考試費(fèi)用即可，其他費(fèi)用全免。
◆我們的學(xué)員對(duì)象是企業(yè)HR經(jīng)理，可提供更大的交流平臺(tái)、商業(yè)平臺(tái)。我們定期為HR學(xué)員舉辦免費(fèi)的HR方向?qū)I(yè)實(shí)戰(zhàn)型公開(kāi)課，學(xué)習(xí)資源共享，共同發(fā)展提高。
◆我們的交通便利，教學(xué)環(huán)境優(yōu)越，教學(xué)設(shè)施，多媒體教學(xué)，所有教室寬敞明亮，統(tǒng)一配備空調(diào)、投影儀等多媒體設(shè)備。
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